«Здравствуйте!

Вновь обращаюсь к вам с просьбой повлиять на распространение блох в домах города, а также на фабрике «VISATEX».

Пересылаю вам мое письмо от 2012 года. Прямого ответа на него я так и не получил. Однако укусы блохминувшей зимой после того письма прекратились.

Надеюсь, это можно счесть ответом и результатом ваших обращений.

Сергей»

Предыдущее письмо

«Когда «VISATEX» победит блох? Я работал на этой фабрике. Уволен по собственному желанию. Одна из неформальных причин моего увольнения - аллергия на укусы насекомых. Доктор Филинский не смог мне помочь, когда я к нему обращался. Спрей против блох, который есть у мастеров, почти не помогал.

При поступлении новых партий тканей укусы усиливаются.

Удачи вам.

Сергей»

Здесь мы приводим сокращенный вариант писем. Но суть ясна. Если вас беспокоят блохи, живущие в подвалах домов, то обратитесь в ЗАО «Visаgino būstas», у которого заключен договор с вильнюсской фирмой, проводящей дезинсекцию и дератизацию подвалов. Что касается фабрики «VISATEX», то мы направили ваше письмо руководству. Ниже публикуем его ответ.

Что касается вашего обращения, то, к сожалению, время от времени может произойти такое, что с тканями из южно-европейских стран может быть «импортирована» и пара блох, хотя все ткани, с которыми работает «Висатекс», очень высокого качества, и приходят они исключительно от известных производителей из Европы (Португалии, Италии и Турции).

К сожалению, мы никак не можем на это повлиять и не видим этой проблемы, прежде чем не будут размотаны рулоны ткани. Эта проблема существует не только на «Висатексе», но и во всей швейной промышленности. Даже крупные фирмы этой отрасли, которые работают с тканями, время от времени сталкиваются с этим явлением. И оно существует столько же, сколько и сама швейная промышленность.

К счастью, мы можем сказать, что в действительности это происходит не так часто. Особенно зимой, так как насекомые погибают от холода при транспортировке, которая длится не менее недели.

Но если все-таки случается так, что с тканями на предприятие попадает пара блох, «Висатекс» сразу реагирует. Спрей, который мы покупаем и используем, не только достаточно дорогой, но и является лучшим средством, которое имеется в продаже и также используется и применяется в немецких фирмах. Как только обнаруживается наличие хоть одного насекомого, после окончания работы проводится соответствующая и всеобъемлющая обработка спреем.

Предыдущие обширные исследования и контакты с другими фирмами показали и доказали, что нет других мер борьбы и нет возможности заранее исключить, что с тканью не будут завезены блохи. Это невозможно исключить стопроцентно.

С уважением руководство предприятия

За что отвечают чиновники госслужб,

или Беспредел в рамках закона

Сообщение читателя о блохах, несмотря на то что, как следует из ответа руководства «Visatex», ситуация не критическая, - все же наводит на определенные размышления.

В редакцию часто обращаются читатели с просьбой решить ту или иную проблему, возникающую на производстве. Обращаются потому, что не знают, куда жаловаться, а если и знают, то не надеются, что государственные службы смогут помочь.

И надо сказать, что для этого у людей есть все основания. Мы и сами, выясняя ту или иную проблему, нередко ходим по замкнутому кругу, не находя ее решения. Например, на одном из висагинских предприятий несколько дней не было воды. То есть вообще никакой - ни питьевой, ни в туалетах, которые были просто завалены… сами понимаете чем. Налицо - рассадник инфекции. На обед рабочие не ездили, обедали прямо на месте. После работы - в автобус, где немытыми руками брались за поручни и ручки. Из автобуса - в магазин, где этими же немытыми руками открывали двери, брали корзинки, коляски и товары, а также рассчитывались наличными деньгами или немытыми пальцами нажимали кнопки терминалов. То есть была фактическая угроза инфицирования не только для работников предприятия, но и для всех горожан.

Куда звонить? Конечно же, мы сразу обратились в Центр общественного здоровья (ЦОЗ), который как бы считается преемником СЭС (санэпидемстанции) и занимается инфекционными заболеваниями. Однако, как выяснилось, ЦОЗ реагирует, так сказать, постфактум, то есть работает с уже имеющимися инфекциями: выясняет, какие они да откуда могли взяться. А сам «рассадник» - не в его компетенции.

Нам сказали: «извините, в данном случае помочь не можем, мы работаем по инструкциям». Редакция ответила: понимаем, не по инструкции работать не положено. Но куда же нам обратиться? Посоветовали звонить в пищевую и ветеринарную службу. Мол, функции теперь разделены, и за воду отвечает не ЦОЗ, как раньше СЭС, а пищевая и ветеринарная служба.

Звоним. Да, действительно, пищевая и ветеринарная служба занимается водой - когда она есть, то могут проверить ее качество. Но если ее нет? А вот на нет и суда нет. «Извините, помочь не можем, позвоните Киласу, инспектору по труду».

Звоним Сигитасу Киласу. «Я не могу проверить предприятия без указания своего руководства. Пусть работники напишут жалобу в Утянскую инспекцию по труду (естественно, на литовском языке). Когда мне дадут указание, я проверю ситуацию на месте».

Нужны ли комментарии к этой «эпопее», вопрос риторический. Но главное - никто из чиновников действительно не виноват: какими функциями наделили их службы, какие инструкции для них составили, по таким они и работают.

Очевидно одно: хорошо отлаженную систему СЭС раздробили на несколько структур, наплодили чиновников (согласно законам Мерфи, чиновники размножаются в геометрической прогрессии), но при этом явно упразднили ряд функций. И теперь трудовому человеку некуда пожаловаться на беспредел, будь то нарушение санитарно-гигиенических правил, техники безопасности, невыплаченной вовремя зарплаты и т.п.

Самоуправление не может вмешиваться в работу предприятий, расположенных на его территории, то есть местная власть никак не может повлиять на ситуацию. Считается, что выход один - создание профсоюза.

Да, профсоюз в колдоговоре может предусмотреть многое. Но везде ли возможно создание профсоюза? При том что многие работодатели заключают трудовые договоры на месяц, продлевая их так годами, они еще на этапе подготовки к созданию профсоюза легко избавятся от тех, кто это предложит.

Таким сегодня остается положение многих работников. Исправить его - вот задача для политиков. Нужно создать такую структуру, которая бы имела полномочия быстро реагировать на жалобы людей - на отсутствие воды, на наличие блох, на нарушения правил ТБ и др.

Инна НЕГОДА