«Обязан ли работодатель дать целый день за свой счет, если ребенок идет в первый класс?»

В апреле 2012 года Сейм принял поправки к Трудовому кодексу, обязывающие работодателя предоставлять родителям школьников (до 12 лет) полдня в первый учебный день года, с выплатой средней зарплаты за эти часы. По сути, был узаконен порядок, который существовал де-факто много лет. Большинство работодателей по доброй воле предоставляли своим сотрудникам возможность провожать в школу своих чад 1 сентября. Теперь эта возможность предоставлена законом. Однако родители, воспитывающие двоих детей в возрасте до 12 лет и имеющие право на родительский день один раз в месяц, не могут воспользоваться новым законом. Они должны использовать свой родительский день.

Конкретно о первоклассниках в Трудовом кодексе не упоминается. Вероятно, чтобы провести с ребенком полный день, вам придется достигнуть договоренности со своим работодателем.