Я не берусь оценивать эмоции экс-директора АО «Visagino mechanizacija», но, как руководитель службы контроля и аудита, хотел бы отметить следующее.

Если Совет не поддержал наше предложение о приватизации, то он должен принять на себя ответственность за имущество всех горожан, которым депутаты управляют по доверенности, полученной во время выборов. Политики должны требовать от администрации решить этот вопрос. Что касается наших рекомендаций, то мы предложили администрации подготовить порядок, по которому можно было бы проводить оценку важности для города того или иного предприятия и делать это каждые 2 года. Также предлагалось подготовить документ, на основании которого можно было бы устанавливать заработную плату для руководителей предприятий, принадлежащих городу. Эта зарплата, по современным требованиям, должна состоять из двух частей: постоянной и переменной, которая зависела бы от конкретных результатов деятельности. На сегодня ни одна из этих рекомендаций не реализована. Также нет данных о том, подготовлены ли изменения в Устав АО «Visagino mechanizacija», по которым правлению предоставлялось бы больше прав для контроля над деятельностью предприятия. Вопрос в том, что если городская власть считает, что предприятие городу необходимо, то эту рекомендацию следовало бы выполнить в первую очередь.

Были рекомендации и правлению. Первая - решить вопрос об увольнении директора и вторая - установить размер ущерба, нанесенного руководителем. Первая рекомендация выполнена, а вот по второй рекомендации никаких особых действий не предпринято.

Предприятию было предложено 12 рекомендаций. Часть их предприятие начало выполнять еще во время аудита, часть, в том числе по общественным закупкам, «плохим» долгам, использованию потенциала механизмов, пообещали выполнить в определенные сроки, но, как мы понимаем, временный директор не спешит принимать ответственность за принятие тех или иных решений.

По сути, предприятие действительно повисло в воздухе. Ни Совет, ни правление никаких решений не приняли, а самому правлению никто не предоставляет дополнительных функций и не устанавливает целей. То же правление не устанавливает целей для предприятия, временный руководитель которого не спешит брать на себя инициативу и ответственность. И все это длится уже полгода. Мы уверены, что это предприятие не выполняет никаких работ, связанных с законными функциями самоуправления, но если кто-то считает иначе, то следует предпринимать определенные действия. Необходимо установить предприятию конкретные задачи и цели, чтобы оно не было пристанищем пенсионеров и сломанной техники; решить вопрос с заработной платой на предприятии, усилить контроль со стороны правления. Это все в руках депутатов Совета и администрации. Сейчас мы идем к тому, что в начале следующего года мы снова будем списывать многотысячные убытки, которые образовались, в том числе, и из-за бездействия.

Подготовил Дмитрий НЕВРИО